突出黨建引領，筑牢發展政治基礎。2022年，臺北投資公司遇到前所未有的困難，但是臺北人沒有退縮，自加壓力地提出“企業不虧損、職工不下崗”的“兩不”的目標。在措施上，首先開展了三新”(面對新形勢、謀劃新舉措、促進新發展)解放思想大討論，同時大力開展“爭當創收創業先鋒”主題實踐活動，先后策劃“黨旗飄一線、戰疫沖在前”“當虎將、打頭陣”“決戰紅五月”“七一紅”“學習宣貫黨的二十大”等系列主題活動和圖片展，有效提升思想政治工作的影響力。

突出基礎升級，夯實傳統產業根基。推進礦鹽復產工程和鈣液續產工程，實產優質原鹽2.56萬噸，生產銷售成品鈣液21.98萬方。大力推進貿易工程，全年貿易總額4200萬元，創利50萬元。大搞找田造田運動，實現找田660余畝，造田100余畝，優化“五小項目”發包方式，推動1300畝有證土地的創收創效。

聚焦創新創優，培育富民強企產業。圍繞高質發展三年行動計劃，公司領導班子分工合作，精心謀劃契合企業發展的產業框架和轉型道路。2022年以來，班子成員多次外出考察調研，積極推進科創園校企合作，創新園區建設，加強對科技孵化督查指導，推動責任落實。通過投資、勞務輸出、轉型經營機制等方式大搞創收，創新開展與江蘇海福特公司的委托加工食品業務，一方面增加企業產值810萬元，創利154.83萬元。另一方面靈活運用福利政策，合理增加稅收返還。

在今后轉型發展中，臺北需要進一步解放思想，更新觀念，創新工作思路，強化創新發展舉措，高標準、高效率、快節奏地完成上級交辦的各項工作，努力把創建富強、和諧、幸福新臺北提升到一個更高的平臺。